Plano de Estudos

Componentes do plano de estudos

As componentes do plano de estudos são as seguintes:

  • 4 Módulos, compostos por 19 Unidades Curriculares, num total de 270h letivas correspondentes a 54 ECTS;
  • um ciclo de seminários para os quais serão convidadas pessoas de reconhecido mérito no estudo e na direção de Organizações de Economia Social;
  • um trabalho final que cada aluno deverá desenvolver ao longo do curso, com apoio dos coordenadores da pós-graduação, desde os módulos de formação iniciais até ao final.

Este trabalho poderá incidir sobre uma organização de economia social, ou sobre outro tipo de organização ou de situação relevante para a economia social. Essa organização pode ser, por exemplo, aquela a que o aluno está ligado, ou pode ser um caso que seja do interesse ser tratado por uma das organizações parceiras do projeto.

O desenvolvimento desse trabalho é um processo tutorial durante os alunos irão procurando fazer a aplicação prática dos ensinamentos que forem adquirindo ao longo do curso.
Para o bom funcionamento desta pós-graduação considera-se muito importante não só a organização do plano de estudos, mas também o desenvolvimento de estratégias pedagógicas que permitam fazer com o que plano de estudos responda o melhor possível às necessidades de formação e às características específicas dos alunos. Deste modo, procurar-se-á dar a esta pós-graduação a natureza de um projeto de formação-ação.

 

Plano de estudos

Unidades curriculares Disciplinas e Docentes Horas letivas ECTS
Sustentabilidade das OrganizaçõesSustentabilidade, Empreendedorismo e Inovação Social (Américo Mendes)122.5
Planeamento Estratégico de Organizações de Economia Social (António Batista)122.5
Marketing Social e de Causa Social (Susana Costa e Silva)122.5
Métodos Participativos de Planeamento e Avaliação de Projetos (António Batista)122.5
Gestão da Angariação de Fundos em Organizações de Economia Social (Tiago Carmona)122.5
Transparência e Prestação de Contas na Gestão de Organizações de Economia Social (Filipe Pinto)122.5
Estratégia 2020 (Ana Luísa Seno)122.5
Boa Governação de Organizações de Economia Social e Liderança Servidora (Joana Morais e Castro)122.5
Análise de Redes Sociais81.5
TOTAL10421.5
Gestão Estratégica
de Pessoas
 
Animação Territorial - Mobilização da Comunidade e das Organizações (Mónica Azevedo)82
Dimensões Estratégicas e Organizacionais da Gestão de Pessoas (Ana Luísa Martinho)163
Análise e Transformação do Comportamento Humano nas Organizações (Celso Pais) 163
TOTAL408
Contabilidade, Fiscalidade e Enquadramento JurídicoAnálise Financeira e Controlo de Gestão (Pedro Pinto)204
Regime Jurídico das Organizações de Economia Social (Margarida Couto)81.5
Regime Fiscal das Organizações de Economia Social (Gilberto Fernandes)122.5
Regime Laboral das Organizações de Economia Social e Principais Questões do Código Contributivo (Benedita Gonçalves)122.5
TOTAL5210.5
Sistemas de Gestão da Qualidade: ISO 9001:2008 (a cargo da APCER)163
Formação de Auditores Internos
da Qualidade
Metodologias de Auditoria (a cargo da APCER)204
Seminários Temáticos (Câmara Municipal de Santa Maria da Feira)224
Acompanhamento tutorial - sessões de trabalho dos docentes com todos os alunos a realizar ao longo do curso para a realização do trabalho final (Américo Mendes e Filipe Pinto)163
TOTAL7414
 TOTAL270 54